Una guida passo passo al processo di candidatura

Quando sei nel mezzo, il processo di candidatura può sembrare sia misterioso che frustrante. Cosa dovresti includere in una domanda di lavoro, curriculum o lettera di presentazione? A quante interviste dovresti aspettarti di partecipare e quanti intervistatori ci saranno a ciascuna? E infine, come puoi sapere quando ti stai avvicinando alla fine del processo e a una possibile offerta di lavoro?

È più facile affrontare l'attesa - e il possibile ansia – quando sai come funziona il processo di candidatura. Mentre ogni azienda fa le cose in modo leggermente diverso, la maggior parte dei datori di lavoro utilizza alcune variazioni rispetto allo standard. Questa guida dettagliata ti dirà tutto ciò che devi sapere sul processo di candidatura, tra cui:

• Come fare domanda per un lavoro
• Come personalizzare il tuo curriculum e la tua lettera di presentazione per ogni opportunità
• Come compilare una domanda di lavoro
• Come affrontare lo screening pre-assunzione, i test e i controlli dei precedenti
• Come superare la tua intervista

Segui questi passaggi per organizzare la tua ricerca di lavoro.

Prepara il tuo curriculum

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Molte aziende richiedono un curriculum e una lettera di presentazione oltre a una domanda di lavoro. Quando tu inviare un curriculum con la tua domanda di lavoro, è importante che il tuo curriculum sia ben organizzato e curato.

Vuoi anche essere sicuro che il tuo curriculum corrisponda al lavoro per cui ti stai candidando. Personalizza il tuo curriculum per ogni domanda di lavoro.

Scrivi una lettera di presentazione

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A lettera di presentazione è un documento che spiega perché le tue capacità ed esperienze si adattano bene a un lavoro. Questo documento potrebbe essere richiesto come parte del processo di candidatura. Se è facoltativo, includere una lettera di presentazione è il modo migliore per presentare il tuo caso per un colloquio.

Ancora una volta, assicurati che la tua lettera di presentazione sia adattata all'elenco di lavoro specifico. Imparare come scrivere una lettera di presentazione e cosa includere, oltre a rivedere esempi e modelli di lettere di presentazione.

Domande di lavoro

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Puoi candidarti per lavoro online, via e-mail o di persona. Indipendentemente dal lavoro per cui ti stai candidando, assicurati di seguire le indicazioni specifiche dell'azienda per la compilazione della domanda.

Imparare come scrivere una lettera di domanda di lavoro , come fare domanda per un lavoro online , come compilare una domanda di lavoro e suggerimenti e consigli per fare domanda di lavoro. Inoltre, vedi a lettera di esempio di domanda di lavoro da utilizzare quando stai scrivendo il tuo documento personalizzato.

Screening delle domande di lavoro

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Le aziende usano spesso software di monitoraggio dei candidati (ATS) per reclutare, selezionare, assumere, monitorare e gestire i candidati all'impiego. Pertanto, è probabile che la tua domanda venga esaminata per determinare se sei idoneo per il lavoro.

Il software abbinerà le informazioni nelle domande di lavoro inviate con i requisiti di posizione per il lavoro. Saranno intervistati i candidati che sono la corrispondenza più vicina.

Test di occupazione

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I datori di lavoro usano spesso test pre-assunzione e altre procedure di selezione per selezionare i candidati da assumere. I tipi di prove e le procedure di selezione utilizzate includono test di valutazione del talento , test cognitivi, test di personalità, visite mediche, controlli del credito , e controlli in background .

Alcuni test sono condotti come parte del processo di candidatura e altri si svolgeranno più avanti nel processo di assunzione , dopo il colloquio e prima di un'offerta di lavoro.

Processo di intervista

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Se vieni selezionato per un colloquio, sarai invitato a parlare con un reclutatore, un responsabile delle assunzioni o un datore di lavoro al telefono o di persona (o entrambi). L'azienda può condurre diversi colloqui prima di offrire il lavoro al candidato principale.

Alcune interviste sono uno contro uno, mentre altre sono dentro piccoli gruppi . Ulteriori informazioni su come il processo di intervista lavora nella maggior parte delle aziende.

Processo di assunzione

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Dal momento in cui fai domanda per un lavoro fino al momento in cui accetti un'offerta di lavoro , eseguirai una serie di passaggi man mano che avanzi nel processo di assunzione. Scopri di più su ogni fase del processo di assunzione , incluso ciò che accade dopo il colloquio di lavoro se sei un contendente per la posizione.

Offerte di lavoro

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Quando ricevi un'offerta di lavoro , sei vicino alla fine del processo. Tuttavia, non è necessario accettare il lavoro, almeno subito, se non sei sicuro che sia la migliore opportunità per te.

È importante prendersi il tempo per valutare attentamente l'offerta, quindi stai prendendo una decisione informata accettare , declino , o rinegoziare l'offerta.

Nuove pratiche di noleggio

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Dopo aver accettato un'offerta di lavoro, è il momento per il nuove pratiche di assunzione dovrai completare per entrare nel libro paga, che può includere moduli di idoneità a lavorare, moduli di ritenuta d'acconto e pratiche burocratiche specifiche dell'azienda. Scopri quali informazioni dovrai fornire al tuo nuovo datore di lavoro, in modo da poter avere i tuoi materiali pronti per l'uso.