Se un orario di lavoro ridotto è giusto per te

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Utamaru Kido / Momento / Getty Images

Ci sono molte cose da considerare prima di accettare un orario di lavoro ridotto. Un orario di lavoro ridotto potrebbe essere la tua risposta all'equilibrio tra lavoro e vita privata, ma questo potrebbe essere uno di quei preconcetti che tutti abbiamo sulla genitorialità. Se lavoriamo di meno, possiamo avere più successo al lavoro ea casa.

Questo può essere vero per alcune mamme, ma altre trovano che possono trovare l'equilibrio tra lavoro e vita privata attraverso a programma flessibile , un partner che ha la sua parte di responsabilità nell'assistenza all'infanzia o un paio di mani in più, come una tata o un nonno.

Prima di passare a un accordo di lavoro ridotto, considera se sarebbe adatto o meno alla tua vita. Ad esempio, i tuoi figli rimarranno minorenni per circa due decenni ed è difficile prevedere quando avranno più bisogno di te a casa o agli eventi scolastici. Se ritieni di essere più necessario quando tuo figlio è un neonato e quindi negozi un programma di lavoro ridotto, potresti essere infelice nell'apprendere che il tuo bambino pieno di angoscia è in realtà il più esigente.

Decidi se puoi permetterti un reddito minore

Anche se mantieni la stessa retribuzione oraria, perché lavori meno ore ogni settimana, il tuo salario complessivo da portare a casa diminuirà. Inoltre, molte professioni subiscono una penalità per il part-time, in cui la tua retribuzione scende anche più di quanto dovrebbe, in proporzione, perché gli orari di lavoro ridotti sono considerati un vantaggio che compensa una tariffa oraria leggermente inferiore.

Prendi in considerazione come sarebbero influenzati i costi dell'asilo nido. Se tuo figlio va part-time, le tasse scolastiche aumentano (perché hai un posto che un potenziale a tempo pieno potrebbe occupare) o diminuiscono?

Il miglior consiglio è di guardare il budget della tua famiglia e vedere dove potresti tagliare la spesa. Ci sono sempre cose che possono essere tagliate, dipende solo da quanto vorresti cambiare il tuo stile di vita.

Il tuo carico di lavoro

Immagina la delusione quando hai finalmente elaborato il perfetto orario part-time , solo per scoprire che il tuo carico di lavoro si rifiuta di infilarsi nelle ore per le quali vieni pagato. Non tutti con un programma part-time sperimentano questo problema, ma molti lo fanno.

A meno che il tuo lavoro non possa essere veramente compresso o ridotto in modo da poter completare le tue responsabilità nel tempo assegnato, potresti essere ridotto prendendo una pianificazione oraria ridotta. Prima di accettare il tuo nuovo programma, negozia quali saranno le tue responsabilità lavorative.

Mostra che sei impegnato nel tuo lavoro

Potresti credere con tutto il cuore di essere impegnato nella tua carriera con un orario ridotto come lo eri quando lavoravi a tempo pieno. La triste verità, tuttavia, è che molti dei tuoi colleghi e manager potrebbero presumere che tu non sia interessato ad avanzare così rapidamente o ad affrontare progetti impegnativi perché hai ridotto il tuo carico di lavoro.

Se questo è il caso, dovrai essere creativo nel modo in cui puoi mostrare agli altri che sei fermo impegnato nel tuo avanzamento di carriera . Potresti cercare viaggi e incarichi di 'stretch'. Quando sei in ufficio puoi essere ancora più concentrato ed efficiente di prima perché ci sei meno spesso. Puoi incontrare spesso il tuo manager per mostrare entusiasmo per i tuoi progetti e condividere idee che hai su quelli futuri.

Stabilisci i confini in anticipo per evitare di essere sopraffatto

Un'ultima lamentela di alcune mamme con orari ridotti è che, poiché hanno un po' più di tempo libero, le persone cercheranno di esaurirlo. Forse la scuola ti chiede di fare volontariato più spesso, o i vicini ti chiedono di aiutare con le consegne di pacchi o le riparazioni a casa perché sei a casa un giorno alla settimana. Il tuo coniuge potrebbe anche essere colpevole di aver interrotto questo tempo duramente guadagnato lontano dal lavoro, caricandoti di più faccende domestiche.

Se ti impegni a rispettare un orario di lavoro ridotto, custodisci e custodisci il tempo libero che hai guadagnato. Stabilisci obiettivi personali e professionali quotidiani in modo che quando qualcuno ti chiede un favore, sia più facile dire di no invece di sì.

Decidi per cosa hai bisogno di questo tempo libero

Vale la pena tenersi al passo con le faccende domestiche, la biancheria ammucchiata o la spesa per cambiare orario? Forse non hai tempo per la cura di te stesso o per l'esercizio fisico e lavorare con un programma di lavoro ridotto ti darebbe il tempo di andare in palestra.

In ogni caso, avrai più tempo per soddisfare i bisogni della tua famiglia o di te stesso. Se stai lottando con questo, un programma di lavoro ridotto potrebbe essere la tua risposta.

Ridurre le ore potrebbe essere meglio che smettere

Per alcune mamme che lavorano, il lavoro ridotto è la migliore alternativa lasciare un lavoro interamente. Se il tuo coniuge ha un programma di lavoro e di viaggio impegnativo, potresti dover lavorare part-time o non lavorare affatto. In questo caso, l'orario ridotto rappresenta un compromesso accettabile tra la carriera a tempo pieno che si desidera veramente e la rinuncia a qualsiasi lavoro retribuito.

Fare un cambiamento di carriera come questo è una decisione difficile per alcuni. Per alcuni, la decisione è facile perché sono stufi dello status quo e hanno bisogno di un cambiamento. Per gli altri, ci sono così tanti fattori che scrivere i pro ei contro, con l'assistenza di questo elenco, li aiuterà a prendere una decisione informata. Ricorda solo che hai sempre una scelta, se scegli di farla.