Come decifrare un annuncio di lavoro

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• Come decifrare un annuncio di lavoro
• Elementi da cercare
• Comprendi il gergo
• Quando leggere le descrizioni dei lavori

La struttura degli annunci di lavoro tende ad essere abbastanza coerente. Tuttavia, ciò non significa che dovresti sfogliare a annuncio di lavoro . Esaminare attentamente la redazione di un lavoro da parte dell'azienda ti consentirà di scrivere lettere di presentazione persuasive, risparmiare tempo candidandoti solo a lavori pertinenti e sentirti preparato per schermi telefonici e colloqui di lavoro di persona.

Come decifrare un annuncio di lavoro

Gli annunci di lavoro sono generalmente suddivisi in più parti. Sebbene i nomi di queste sezioni possano variare, aspettati di vedere informazioni sull'azienda, dettagli sulle qualifiche desiderate dei candidati e una descrizione delle responsabilità coinvolte nel ruolo.

Titolo di lavoro : Tieni presente che titolo di lavoro possono avere significati diversi tra settori e aziende. Ad esempio, 'assistente alla redazione' e 'assistente alla redazione' possono suonare simili, ma sono posizioni distinte. Guarda il titolo del lavoro per indizi sull'esperienza richiesta per la posizione, il livello di responsabilità coinvolto, lo stipendio e la natura del lavoro.

Titoli di studio : A volte chiamato anche ' requisiti ' o 'esperienza', questa sezione di una descrizione del lavoro descrive in dettaglio i risultati e le abilità che un candidato dovrebbe avere. Potresti vedere cose come 'diplomato di scuola superiore' o 'precedente esperienza in...' Qui è dove troverai i dettagli sul background che il datore di lavoro sta cercando, inclusa l'esperienza precedente e i risultati in altri lavori, formazione scolastica , e soft e hard skill . Non è un problema se non hai tutte le qualifiche elencate, ma, idealmente, ne avrai la maggior parte e la maggior parte ti sarà almeno familiare.

Responsabilità : Questa sezione descrive cosa faresti al lavoro. Dai un'occhiata da vicino: ti piacerebbe questo lavoro? Cerca le corrispondenze con l'esperienza nel tuo curriculum. Alcuni annunci di lavoro esprimeranno le responsabilità in termini tentacolari (ad esempio, 'guidare il team nella generazione di XYZ'), mentre altri forniranno dettagli più dettagliati (ad esempio, 'creare un rapporto settimanale'). Se alcuni punti elenco non ti sembrano familiari, ciò non significa necessariamente che non dovresti applicare. Ma se non hai molta familiarità con tutte le responsabilità, potrebbe essere un segno che questo non è il posto migliore per te.

Chi siamo : La maggior parte degli annunci di lavoro fornirà informazioni sull'azienda. Lascia che questo sia il tuo punto di partenza per la ricerca dell'azienda e la comprensione della sua cultura e dei suoi valori.

Benefici e paga : Mentre gli stipendi orari sono spesso espliciti, le aziende tendono ad essere timide quando si tratta di posizioni stipendiate. Potresti vedere frasi come 'stipendio commisurato all'esperienza' o 'stipendio competitivo', che non rivelano troppo. Quando si tratta di benefici, tuttavia, le aziende saranno generalmente dirette, poiché tutti i dipendenti generalmente ricevono gli stessi benefici.

Livello di esperienza : in termini di anni o livello di carriera, a volte i post includono dettagli sul livello di esperienza. Potresti voler rivedere questo insieme al titolo del lavoro. Un annuncio di lavoro alla ricerca di un project manager con da uno a tre anni di esperienza, ad esempio, avrà uno stipendio e responsabilità diverse rispetto a un project manager di livello medio-alto.

Elementi da cercare

Quando esamini qualsiasi sezione di una descrizione del lavoro, tieni presente che gli elementi più importanti sono probabilmente elencati in alto. Se soddisfi i primi quattro requisiti di esperienza ma manchi quelli inferiori, è comunque motivo di festa.

Ricorda, con molti annunci di lavoro sarà impossibile che una singola persona corrisponda perfettamente. Leggi con un occhio di riguardo a ciò che è essenziale per i candidati ('deve sentirsi a proprio agio nell'usare Excel') e ciò che è bello da avere o un'abilità più morbida ('orientato ai dettagli e organizzato').

Stai attento alla ripetizione. Il posto di lavoro fa riferimento a 'autopromotori' in base alle qualifiche e quindi menziona un progetto che i candidati 'svilupperanno in modo indipendente' nella sezione delle responsabilità? Questo è un suggerimento che i candidati dovrebbero sentirsi a proprio agio lavorando senza supervisione e in un ruolo di leadership.

Comprendi il gergo

Conta sugli annunci di lavoro per usare alcune frasi familiari. Può esserci qualcosa di un po' imbarazzante nello scrivere una descrizione del lavoro (così come potresti trovare strano incapsulare la tua lunga permanenza in un lavoro in pochi punti elenco).

Alcune delle frasi più comuni - auto-avviamento, grandi capacità comunicative, flessibilità - sono intese come indizi. Un lavoro richiede un 'buon senso dell'umorismo'? Ciò potrebbe segnalare che le frustrazioni quotidiane abbondano e, se non riesci a tirare con i pugni, ti ritroverai frustrato nella posizione. I lavori che richiedono candidati 'multitasking' e 'guidati dalle scadenze' potrebbero avere un po' troppo lavoro per essere destreggiati da una sola persona. Impara a leggere tra le righe.

Quando leggere le descrizioni dei lavori

Pensa all'annuncio di lavoro come a una mappa o a una chiave per ottenere la posizione. Leggi la descrizione con attenzione e più volte. È una buona idea esaminare l'annuncio di richiesta nei seguenti punti:

• Inizialmente : Il tuo primo sguardo alla descrizione del lavoro può essere una rapida recensione. Pensa a questo momento come controllare un potenziale appuntamento a una festa: cerca Compatibilità .
• Prima di scrivere una lettera di presentazione : La tua lettera di presentazione deve essere personalizzata per il lavoro specifico e per le esigenze evidenziate nell'affissione.
• Prima di presentare una domanda : Quando ritieni di essere pronto per inviare la tua candidatura, inclusa la lettera di presentazione, il curriculum e qualsiasi altro dettaglio richiesto, rivedi la pubblicazione ancora una volta. Hai seguito correttamente le istruzioni? Hai sottolineato i dettagli corretti nella tua lettera di presentazione? Dovresti modificare il tuo curriculum per riflettere determinate abilità al di sopra di altre?
• Prima di un colloquio : Che si tratti di un Telefono o un colloquio di persona , leggi attentamente la descrizione del lavoro prima della conversazione. Ti ricorderà i dettagli che probabilmente discuterai e ti mostrerà quali punti sottolineare.

Non commettere l'errore di scremare solo l'annuncio di lavoro. Sebbene tu possa trovarli difficili da leggere o ripetitivi, le informazioni incluse negli annunci di lavoro ti aiuteranno a presentare la domanda perfetta e a fornire interviste efficaci.

Fonti dell'articolo

1. Ed 2010. ' Glossario della rivista di Ed .' Accesso il 9 gennaio 2020.